Nursing Up, lancia l’appello al voto, per un contratto dignitoso, che finalmente riconosca gli infermieri, le ostetriche e le altre professioni sanitarie. È necessario agire “ora”.
Abbiamo dimostrato in questi anni, di essere “il sindacato professionale”, in grado di difendere e tutelare “a testa alta” gli interessi dei colleghi.
Affinché la nostra azione possa continuare con sempre maggiore impatto abbiamo bisogno di consensi, abbiamo bisogno di voti.
Si vota dal 14 al 16 aprile.
Il sindacato Nursing Up, rappresentativo di infermieri, professionisti sanitari e operatori socio-sanitari (OSS), ha deciso di non sottoscrivere il Regolamento per la Progressione Economica Orizzontale del Personale del Comparto (DEP 2025) proposto dall’ASL TO4. La decisione è motivata dalla mancata valorizzazione dei titoli formativi e professionali, in netta contrapposizione con
Nursing Up critica la proposta di attivare le visite serali estive ad agosto: con personale ridotto e turni scoperti, la misura è impraticabile. Il sindacato chiede realismo e una pianificazione post-ferie. «Comprendo la volontà dell’assessore Riboldi di potenziare le prestazioni extra orarie durante il periodo estivo, ma la realtà organizzativa
«Il 118-112 piemontese è scomparso dai radar delle istituzioni.» È l’allarme lanciato dal Nursing Up a seguito dell’incontro del 29 luglio 2025 in Regione Piemonte su Città della Salute e Azienda Zero. «Non esiste ancora un tavolo dedicato al 118-112 – dichiara Claudio Delli Carri, Segretario regionale Nursing Up Piemonte